Les quatre thèmes de travail du Hub Rural sont les suivants :
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1. la capitalisation et la valorisation des expertises régionales, à travers les réseaux locaux de ressources humaines ;
2. le recours à la subsidiarité autant que possible : « faire faire » aux niveaux appropriés chaque fois que les conditions s’y prêtent ;
3. la recherche de partenariats stratégiques au niveau régional.
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Notre valeur ajoutée provient, entre autres, de notre connaissance, à l’échelle régionale, des problématiques, des processus, des expériences et des acteurs ; elle se traduit par :
Une capacité à conseiller et proposer : de l’élaboration des politiques à leur mise en œuvre concrète, le Hub Rural fournit des accompagnements méthodologiques, des appuis à maîtrise d’ouvrage, des appuis conceptuels.
Une capacité à informer : le Hub Rural est un centre de convergence de l’information qui lui permet de répondre aux demandes exprimées, comparer et valoriser les expériences entre pays, voire de produire l’information qui manque aux acteurs nationaux ou régionaux.
Une capacité à mettre en synergie les interventions et faciliter le dialogue : l’indépendance et la crédibilité du Hub Rural sont des atouts indéniables pour promouvoir et appuyer les interrelations fonctionnelles entre les acteurs.